Formation Scrum pour développeurs (PSD I)

Maîtrisez Scrum côté Developers, améliorez la qualité de vos incréments et préparez efficacement la certification PSD I en 2 jours très pratiques.

Formation Scrum pour développeurs (PSD I)

Description

Cette formation Scrum pour les développeurs vous permettra de comprendre en profondeur le cadre Scrum du point de vue des équipes de développement, d’améliorer la qualité des incréments livrés à chaque Sprint et de gagner en efficacité collective.

Pendant 2 jours, vous apprendrez à :

  • Comprendre quand et pourquoi utiliser Scrum dans un contexte de développement logiciel
  • Maîtriser les rôles, événements, artefacts et engagements Scrum côté Developers
  • Collaborer efficacement pour planifier, livrer et améliorer des incréments de qualité
  • Appliquer des pratiques d’ingénierie favorisant la maintenabilité et la qualité
  • Sécuriser chaque Sprint grâce aux tests et à l’intégration continue
  • Identifier les attentes et pièges fréquents de la certification PSD I

L’accès à l’examen officiel PSD I (Scrum.org) est inclus dans la prestation, afin que vous puissiez valider vos compétences à l’issue de la formation.

Public

Cette formation s’adresse aux développeur·se·s souhaitant renforcer leur pratique de Scrum, améliorer la qualité des incréments livrés et se préparer efficacement à la certification PSD I.

Les objectifs

  • Appliquer le cadre Scrum du point de vue des Developers
  • Produire un Increment de qualité à chaque Sprint
  • Collaborer efficacement pour livrer de la valeur
  • Mettre en œuvre les bonnes pratiques du développement agile (intégration continue, qualité du code, tests, refactoring, Definition of Done)
  • Accélérer le flux de valeur grâce à la CI/CD et à l’automatisation
  • Se préparer à la certification Professional Scrum Developer I (PSD I) de Scrum.org

Pré-requis

  • Pratiquer le développement logiciel dans un contexte professionnel
  • Ordinateur portable à apporter

Le programme de la formation Scrum pour développeurs (PSD I)

Jour 1 : Scrum et collaboration pour les développeurs

  • Introduction à l'agilité
    • Valeurs et principes du Manifeste Agile
    • Approches prédictives vs adaptatives
    • Dans quels contextes adopter Scrum ?
  • Le cadre Scrum
    • Les piliers : Transparence, Inspection, Adaptation
    • Les trois rôles : Scrum Master, Product Owner, Developers
    • Les cinq événements : Sprint, Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Sprint Retrospective
    • Les artefacts et leurs engagements (Product Backlog et Product Goal, Sprint Backlog et Sprint Goal,Increment et Definition of Done)
  • Collaboration et travail d’équipe
    • Travail collectif vs travail en silos
    • Pourquoi les Developers planifient ensemble ?
    • Responsabilité partagée pour la qualité et la prévisibilité
    • Communication, synchronisation et transparence
  • Boîte à outils agile
    • Découpage : Epics, User Stories, critères d’acceptation, refinement
    • Estimation : Story Points, Planning Poker, vélocité
    • Pilotage visuel : Burndown/Burnup Charts

Mises en pratique :

  • Ateliers pratiques adaptés au public (non listés à l’avance pour personnalisation optimale)

Jour 2 : Qualité logicielle, DevOps et préparation PSD I

  • Ingénierie logicielle et qualité
    • Conception simple & architecture émergente
    • Code propre, lisible, maintenable
    • Refactoring et amélioration continue
    • Gestion de la dette technique
  • Tests & qualité logicielle
    • Tests unitaires, tests d’intégration, tests exploratoires
    • Tester tôt, tester souvent
    • Automatisation des tests
    • Stratégies pour sécuriser l’increment à chaque Sprint
  • Intégration continue et DevOps
    • Intégration Continue (CI) : principes, bénéfices, pipeline
    • Déploiement Continu / Livraison Continue (CD)
    • Automatisation, outils courants, feedback rapide
    • Amélioration du flux de valeur : build, tests, déploiement
  • Agilité à l'échelle
    • Quand faut-il scaler l’agilité ?
    • Défis et contraintes du multi-équipes
    • Principes clés : alignement, synchronisation, vision partagée
    • Présentation de quelques approches d’agilité à l’échelle
  • Préparation à la certification PSD I
    • Format et exigences de la certification Scrum.org
    • Points du Scrum Guide essentiels pour les Developers
    • Comprendre les pièges fréquents
    • Analyse de questions types PSD
    • Conseils pratiques pour réussir du premier coup

Mises en pratique :

  • Ateliers pratiques adaptés au public (non listés à l’avance pour personnalisation optimale)
  • Examens blancs

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Formateur

Ludwine PROBST

Ludwine a débuté sa carrière comme développeuse en 2010, au cœur de projets variés mêlant cycle en V, Scrum, Kanban et DevOps. Au fil des années, elle s’est naturellement tournée vers l’accompagnement des équipes dans leurs pratiques agiles et l’adoption du cadre Scrum.

Formatrice depuis 2018 et certifiée en Agile et Lean Six Sigma, elle allie expertise terrain et pédagogie active. Elle conçoit ses formations comme des moments d’échange et de partage : poser des questions, confronter des situations réelles, expérimenter ensemble… pour elle, c’est ainsi que l’apprentissage prend tout son sens.

Grâce à son parcours technique et à son expérience d’accompagnement, Ludwine propose une vision à la fois concrète, humaine et pragmatique de l’agilité. Son objectif : vous donner les clés pour réussir vos certifications, mais surtout vous aider à appliquer l’agilité au quotidien, de manière efficace, durable et adaptée à votre réalité professionnelle.

Certifications obtenues : PSMI, PSMII, PSD1, PSPO1, DevOps Foundation, Green Lean Six Sigma, Black Lean Six Sigma

FAQ

Nos formations sont éligibles à plusieurs dispositifs de financement, selon votre situation. Human Coders est certifié Qualiopi, ce qui permet la prise en charge par des organismes comme Pôle emploi, votre OPCO ou encore le CPF (Compte Personnel de Formation) pour certaines formations.

Pour en savoir plus, veuillez consulter notre page : Comment financer votre formation ?

Oui, la formation peut être proposée en présentiel ou en distanciel. Pour les inter-entreprises, les modalités (présentiel ou à distance) sont fonction de la session.

Nous pouvons organiser des sessions à d'autres dates ou dans d'autres villes (Bordeaux, Lille, Lyon, Marseille, Montpellier, Nantes, Nice, Paris, Strasbourg, Toulouse...)

Les formations se déroulent toujours en petit groupe de 3 à 6 stagiaires. Nous souhaitons que les formateurs et formatrices puissent passer un maximum de temps avec chacun·e.

Voici une journée type :

  • 9h : vous êtes accueillis par votre formateur·rice autour d'un petit déjeuner (croissants, pains au chocolat, jus de fruit, thé ou café...)
  • 9h30 : la formation commence
  • 12h30 : pause de midi. Le·a formateur·rice mangera avec vous. C'est l'occasion d'avoir des discussions plus informelles.
  • 14h : reprise de la formation
  • 18h : fin de la journée

8 raisons de participer à une formation Human Coders

  • Satisfaction client élevée : Un taux de statisfaction de 4,6/5 depuis 2012 (sur 1795 sessions réalisées). 99% des participants se disent satisfaits de nos formations
  • Approche pédagogique unique : Des formations en petit groupe, des formateurs passionnés et expérimentés, de véritables workshops... (Plus d'infos sur notre manifeste)
  • Catalogue de formations complet : 208 formations au catalogue, de quoi vous accompagner sur tout vos projets
  • Écosystème dynamique : Nous accompagnons les dev depuis 13 ans avec des initiatives comme Human Coders News, les Human Talks, le podcast ou encore notre serveur Discord
  • Financement facilité : Organisme certifié Qualiopi, indispensable pour que vous puissiez obtenir des aides au financement via votre OPCO
  • Références clients prestigieuses : De nombreux clients qui nous font confiance depuis des années
  • Accompagnement sur mesure : Nous vous proposons un accompagnement personnalisé par nos consultants pour vous aider dans vos projets au-delà de la formation
  • Valorisation professionnelle : Remise d'un diplôme, d'une attestation et d'une certification, suivant les formations effectuées, que vous pourrez afficher sur vos CV et réseaux sociaux

* Nombre de personnes ayant répondu au questionnaire de satisfaction sur cette formation depuis 2012